团总支下半年工作计划

　　我们走过匆忙的九月，我们又赢来了更加繁忙的一月，十月是繁忙的一月也是收获的一月，电气与能源学院团总支一定会以一个崭新的精神面貌进行下一步的工作。为全面负责各支部各项共青团工作。本月团总支为了更好的安排好工作，制定了如下计划；

　　一、整理团关系

　　由各班团支部负责整理各班团员关系情况，具体由各班团支部负责收齐，整理本班团员的团员证和团籍资料，并填写团员基本信息统计表。与10月15日将团员信息统计表上交至电气能源学院总支办事处。

　　二、收缴团籍、团费

　　各班团支部于20xx年10月16日收集团员证及团籍档案，并与20xx年是10月18日上交至电气能源学院团总支办公室。26—28收齐20xx—20xx学年度团费（团费标准：每人共2.4元），并于10月29日前交至电气与能源学院团总支办事处。电气与能源学院总支于10月20日前将团员证交至学院团委统一办理注册工作，于10月30日存入电气与能源学院指定的账户。

　　三、发展新团员

　　各班团支部要通过了解和调查，通过学生思想表现，首先确定要发展的对象，把思积极进步、表现好的学生列入发展对象队伍中。经常对积极分子进行教育和引导，通过团课形式对他们进行马列主义、思想和理论的基本知识教育、团章教育以及团的'优良传统教育，帮助他们提高思想觉悟，端正入团动机，牢固树立主义信念。并通过开展团的各项活动，激发他们的进步热情。在发展积极分子成为团员之前，团组织从学习上一贯表现和道德品质等方面对他们进行考察，准备为已具备团员条件的积极分子办理入团手续。

　　四、工作例会

　　工作例会主要总结开展团组织生活时出现的问题和各支部的思想动态，增强各支部的沟通与交流，提升团组织生活的质量，改进工作中的不足，能有效的帮助我系组织部工作的展开，积极为我系团组织生活更上一个台阶。每周召开一次工作例会。要有效的总结我系各支部工作中的不足和表扬的地方。同时加强我部门与各支部间的交流与合作。工作例会召开时间为每周日晚上七点地点为团总支办公室与会者为各班团支书及团总支负责人。

　　五、加强团骨干的培养

　　团员干部是团员的表率，在学习上和工作上，都应该走在前面，要脚踏实地，开拓进取，创造性地做好团工作。我们的团员干部肯定会出现种种不足，所以，我们将与校团委联系，请他们对我们的工作进行指导和培训，向兄弟院系的团支部汲取先进的工作经验，以使我们尽快适应工作，进入角色。

团总支下半年工作计划

　　时光流逝，岁月如梭。伴随着酷暑的结束，新的一学期即将来临，这将是一个崭新的出发点，一个新的开始，一个新的征程。对于本学期的工作安排如下：

　　一. 招新工作

　　由于本学期学生会的改革，各专业恢复了由团总支负责的形式，所以我总支面临的第一个问题，第一件事情就是招新的工作。这学期我总支准备招7名正式干事，3名预备干事。招预备干事的原因是：为了提高工作的质量、效率和换届后的干事能够更好的从事相关工作。

　　二. 团总支的模式

　　为了明确各自的任务和工作，使工作能够有序的完成，初步将团总支分为三个组的管理模式。

　　1. 组织组。共三人，一名组长，一名正式干事，一名预备干事。

　　工作方面：主要负责新生的团员档案的整理、毕业生的团员档案整理、团费的收绞，新入团员等方面的相关工作。

　　2. 宣传组。共三人，一名组长，一名正式干事，一名预备干事。

　　工作方面：主要负责平时各项活动的宣传和宣传板、宣传栏的制作等方面的相关工作。

　　3. 活动组。共四人，一名组长，两名正式干事，一名预备干事。

　　工作方面：主要负责各项活动的组织和安排等方面的相关工作。

　　4. 主要干部。共三名，一名，组织委员一名，宣传委员一名。

　　工作方面：全方面的负责各项事物的管理和安排。

　　三. 管理方法。

　　1. 团总支的管理。

　　机电团总支每一名成员都肩负着各自的使命和任务，我们应当在其他同学面前起好表率作用，严格要求自身的行为规范。因此我结合了以前从工作各方面反映出的现象制定出一系列的规章制度，要求每位成员都必须严格遵守，实行有奖有惩，赏罚分明的管理方法来严格规范每位成员的行为规范。

　　2. 班级的管理。

　　对于班级。要求每个班的团支部每个月作一次工作小结的汇报，然后通过各“支部月工作汇报”的会议来促使大家相互的交流、讨论，从中来发现问题、找出问题、解决问题，从而加深班于班之间的友谊、和谐，建设良好的学习风气。

　　四. 活动方面

　　将以阳光体育中的篮球比赛，乒乓球比赛，羽毛球比赛，足球比赛，知识竞赛，辩论赛，征文比赛，演讲比赛等的活动类型作为参考，然后开校后再通过与其他成员讨论出明确的活动方案，我们将从活动的意义，调动同学们的积极性等方面去考虑，抓住机电的特色，搞出机电的特色。

团总支下半年工作计划

　　一、问卷调查反馈情况汇总

　　为更好地倾听广大团员青年的意见，做好下一年的工作，支部精心设计了一份调查问卷，其问题涵盖了支部工作安排、活动开展、日程冲突、经费来源、沟通途径等，于12月9日发至每一名团员。经统计，此次调查共发出问卷21份，收回16份，回收率为76.2%。从问卷内容反映的情况来看，多数团员都希望尽快制定和完善团的工作制度，强化思想政治教育工作，举办多姿多彩的活动并密切与其他几个团支部的交流。在活动的内容方面，户外拓展、爱好者俱乐部、与外单位联谊和业务知识竞赛等是欢迎的项目。经费方面，大多认为单位提供加团员定额交费的方式比较合理。此外，绝大多数团员都赞成建立一个有利于团员之间讨论问题、发表意见的网络信息平台。

　　二、本年度工作的具体安排

　　(一)把握思想政治教育重点。

　　支部要以理想信念教育为核心，持之以恒地用理论和“三个代表”重要思想武装机关团员青年的头脑，帮助广大青年树立正确的世界观、人生观、价值观，结合重要纪念日开展积极爱国主义、集体主义教育活动和道德实践活动，引导团员青年自觉遵守爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范，养成良好的道德品质和文明行为。

　　1.大力宣传雷锋精神，把学雷锋活动与团工作制度建设相结合，培养团员青年高尚的道德情操。

　　(1)召开主题为“学雷锋—从我做起，从小事做起”的团会。

　　(2)开展“让更美丽”团员青年志愿者活动，清扫某处街道的卫生，同时对外界宣传本支部。

　　2.忆苦思甜，缅怀先烈，进一步坚定理想信念。

　　(1)召开主题为“祭英烈、铸忠魂”的团会。

　　(2)组织团员青年到纪念地、烈士陵园等地进行扫墓活动。

　　3.切实增强思想政治教育的针对性和有效性。尝试通过邀请身边的先进典型来举办贴近实际、贴近生活、贴近团员青年的讲座，以提高思想政治教育的针对性、有效性和吸引力、感染力。

　　(二)强化培训工作，加大业务培训力度，为青年的发展成长创造良好的条件。

　　支部要通过开展形式多样、注重实效、针对性强的培训让机关单位的团员青年逐步增强素质，提高水平，改进工作作风，提高服务意识，为人民群众提供优质、高效的服务。

　　1.稳步推进业务专项培训。针对团员青年中新招录工作人员占很大比例的情况，围绕国土资源工作重心来组织业务专项培训，以解决他们在工作中所遇到的问题，弥补能力上的薄弱环节。

　　2.深入开展机关工作相关能力培训。随着当今社会竞争日趋激烈，广大团员青年越来越需要培养和提高各方面的的技能以完善自我。要坚持以服务青年为宗旨，深入开展写作、演讲、礼仪修养、心理等各方面的培训，帮助团员青年更好地适应环境、接受挑战。

　　(三)大力开展文体活动，丰富团员青年业余生活。

　　在组织团员青年进行思想政治教育和培训工作的同时，结合本支部实际，以广大团员青年乐于接受的方式广泛开展形式多样的文体活动。要做到“贴近实际、贴近青年、贴近生活”，丰富团员青年的业余生活，增加支部活动的情趣，把团员青年真正凝聚到团组织的周围。

　　1.外出参观活动。可考虑海岛游、游乐园和澳门一日游等。

　　2.竞技性活动。如歌唱比赛、户外拓展、锄大地比赛、业务知识竞赛、拔河比赛、球赛和心态培训等。

　　3.娱乐休闲活动。如烧烤、爱好者俱乐部等。

　　4.联谊活动。即与其他单位共同举办活动，以达到加强沟通、促进交流和增进合作的效果。在考虑所联谊的对象范围时，不必仅限于本系统其他几个团支部，可以适当尝试与外单位，甚至以外地区国土资源系统共青团单位进行联谊，以扩大视野，增长见识。

　　(四)创新思路，积极探索运用互联网等信息工具，不断拓宽团员青年的交流渠道。

　　支部要高度重视对信息工具的利用，不断提高信息工作的质量和效率，以更好地为支部工作的决策服务。在本次调查中，绝大多数团员赞成建立一个有利于团员之间讨论问题、发表意见的网络信息平台。应当积极探索建立一个属于支部全体团员青年的网上空间(具体形式可以是bbs论坛或qq群),以拓宽交流渠道，促进团员青年之间的交流，增进彼此友谊。

团总支下半年工作计划

　　一、团的组织建设

　　1、首先抓好团干伍工作并建立好与其它团支委之间紧密合作的良好关系，全体团员群策群力，共同为团总支建设发挥最大合力。团总支委互相监督，相互提出意见、建议、完善团总支委及下设两个团支委团队的团结和增强团队的战斗力。

　　2、建立团支队例会制度，定期总结团建工作中的不足与经验，把握支部成员思想动态和对团工作的意见，及时做出反馈以及对工作做出改进。

　　3、支部内部分工明确;由组织委员负责团员年度注册，团费收缴，组织关系转接、团员发展等工作，宣传委员负责资料整理、归档，团支部总结，支部事务公开等工作，将每项工作规范化、制度化。

　　4、认真进行推优工作，紧紧围绕广大团员、青年为中心，把工作中一些工作表现突出，技术优良等骨干人员，以认真负责的态度向党组织输送更多优秀的同志。

　　5、抓好团员基础工作，确切做好团员年度注册、团费收缴、组织关系转接，发展团员，争取把一些工作表现，发展突出、思想素质较高的青年，充实到团员队伍中来。

　　二、团的思想教育

　　1、用各种形式宣传和开展先进性教育活动，要以理论和“”重要思想为指导，贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神，树立和落实科学发展观。引导广大团员学习贯彻团章，坚定理想信念，坚持团的宗旨，增强团的观念，发扬优良传统。使广大团员、青年在政治上、思想上、行动上与党保持高度一致。并强化个人的爱国主义、集体主义思想。

　　2、宣传活动不追求刻意和呆板，争取采用黑板报、讨论会、座谈会、参观学习等多种方式，对支部团员进行宣传教育，提高大家的思想素质和道德修养。

　　3、积极与公司党支部取得联系，在支部中营造良好的追求上进向党组织靠拢的氛围，鼓励更多的团员递交入党申请书，培养更多的入党积极分子。

　　4、积极组织团员，青年参加志愿者活动、义工活动等各种形式的社会扶助活动，加深广大团员青年对社会的认识和培养回报社会的思想。

团总支下半年工作计划

　　一、指导思想

　　20xx—20xx学年第一学期我校团支部将根据时代特点创新工作方式方法，切实加强团队的自身建设，执行上级团组织的工作部署。继续以学校先进办学理念为依据，结合我校中心工作，不断提高团队组织的吸引力和凝聚力，服务青年，团结带领青年团员在学校新一轮发展中锤炼思想、开拓创新、奉献成才。

　　二、主要工作

　　1、利用现有资源，提高我校团工作水平

　　利用创建常规管理示范校的契机，充分利用现有的资源和阵地（班级团支部、优秀团干团员、板报、多媒体、网络……）在广大共青团员和入团积极分子中定期开展丰富有效的主义知识、团情教育和团务知识培训，促进他们成长。

　　以学校网站为依托，加强团支部工作的网上报道。使广大师生能及时了解我校团支部的发展动态，组织各项活动的情况……还能通过网络将各方的建议和意见及时的反馈，参与我们的管理和发展。这不仅利于我们博采众长，不断进步，更利于我校团工作的现代化、科学化管理。

　　2、完善基础工作常规管理

　　(1）不断规范完善校团务工作，重点加强各团支部工作例会制度、团籍档案管理建设等工作。

　　(2)进一步加强班级团支部建设工作。

　　(3）做好校团支部干部组建工作，组建一支组织纪律性强、工作能力出色、在学生中能起模范带头作用的支部团队。

　　3、开展形式多样的校园文化活动，促进团员的健康成长

　　(1)配合学校和社会的`大背景，认真、持之以恒的出好每一期黑板报。

　　(2)开展班级团角建设活动，在班级里宣传团知识，展现团员风采。

　　(3）带领团员进行了一系列有益身心健康的活动，丰富团员生活，提高各方面素质。

　　(4）认真及时宣传、弘扬校园里的好人好事，促进校风建设。

　　4、 继续加强团课学习

　　充分利用我校现有的设备，开展具有实际教育意义的团课学习活动，在青年学生中宣传团知识、了解团组织，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观。

　　5、 认真负责地作好新团员发展工作

　　(1)组织好各班的入团积极分子写入团申请书。

　　(2）实事求是、认真负责地做好预备团员的考查、筛选工作。为作好这项工作，按计划首先在团内进行民主议评，初步确定预备团员名单；然后在此础上征求各班主任、任课教师的意见，进行复评；最后在团支部大会上进行公开选举，最终确定预备团员名单。

　　(3）要经常性组织开展预备团员开展会议，学习团章，帮助他们正确地了解团的性质和任务，明白团员的权利和义务。向他们介绍入团的条件、手续等基本知识，是他们明白入团的目的，端正入团的动机。

　　(4）辅导预备团员写好入团申请书。

　　6、精心培养“文明礼仪督查员”，有效督查校园不文明行为。

　　7、结合学校的政治学习，组织青年团员认真学习文件，使其成为指导教学工作的思想武器。

　　8、配合工会组建“教工之家”。 “教工之家”将以健康的文体活动组织教职工的业余生活，使学校教职工在文体活动中增加了解，促进友谊，锻炼身体，陶冶情操。“教工之家”活动安排注重团队、协作、健身、娱乐，立足全体教职工，着力构建和谐校园，有效服务于学校的教育教学工作。